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募集職種
機械加工 / 生産技術 / 生産管理 / 設備保全 / 品質管理
モノづくりに真摯に向き合い、情熱を持って 高精度な部品を製造している企業です
創業60余年で培った精密機械加工の技術と、3次元CAD/CAMや5軸マシニングセンタといった最新設備。そしてダイカスト製品製造の技術を組み合わせ、医療機器や自動車、産業機械などの幅広い分野に高精度・高品質な部品を提供しています。
モノづくりの匠集団として日々技術を磨き、技能検定への挑戦など、社員一人ひとりが積極的にスキル向上を図っているのも特長のひとつ。また、「健康経営宣言」のもと、心と体の健康こそが企業の基盤と捉え、会社と従業員が一体となって健康づくりに取り組んでいます。
日々進化するモノづくりの世界で、基礎力のさらなる向上とともに、自動化やIoTの導入にも注力。新しい時代を切り拓く誠実なモノづくり企業を目指して努力を続けていきます。
先輩社員VOICE Senior's Voice
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入社
2年目塩澤 健志さん
製造長野県駒ヶ根市出身 、中途採用/Uターン
長野工業高等専門学校 機械工学科卒業
所属部署:製造グループ-
小さい頃から身近なものづくり
祖父が創業し、現在は父が社長を務める会社で育ったため、幼い頃から機械やものづくりは身近な存在でした。高校時代には長期休暇を利用してアルバイトとして現場を経験。卒業後は幅広い知識と技術を身につけるため別の企業に就職し、機械のセッティングやプログラム作成などを学びました。その経験を生かして会社に貢献したいという思いから入社。現在は技術を磨きながら、より良いものづくりに取り組んでいます。
新規導入のマシニングセンタのオペレーション
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経験を力に、新たな挑戦へ
2年目を迎え、一人で担当する機械が増え、最近はお客さまから依頼された製品の試作品づくりも任されるようになりました。また、前職で培った経験を生かし、機械の保守も担当しています。今後は技能検定1級の取得を目指すとともに、現場全体を俯瞰(ふかん)しながら、誰が担当してもスムーズに仕事を進められる仕組みづくりにも取り組みたいです。新しいアイデアを積極的に取り入れ、より良いものづくりを追求していきます。
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入社
1年目K.Kさん
事務鹿児島県出身 、中途採用/Iターン
東京家政学院大学 家政学部卒業
所属部署:総務グループ-
デジタルツールが支える働きやすさ
これまで培った事務経験を生かし、バックオフィスから会社を支える仕事がしたいと考え入社しました。入社して驚いたのは、社内SNSによる情報共有の活発さと、部署を超えた連携のスムーズさです。デジタルツールを活用した業務効率化に力を入れており、働きやすい職場環境が整っています。上司や先輩は相談しやすく、日々成長を実感しています。まずは一つひとつの業務を着実に身につけ、将来は社員の皆さんがより働きやすい環境づくりに貢献したいです。
AIを活用したバックオフィス業務
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精密・複雑形状品加工
マシニングセンタを中心とした多様な設備と、長年培った精密加工技術を融合し、精密かつ複雑な形状の製品を加工。無人化・自動化にも取り組んでいます。
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試作から量産まで サポート
加工設備を受注に応じてフレキシブルに稼動させ、変種変量生産に対応。開発段階の試作から量産までサポートできる体制で、お客さまの要望に応えています。
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製品品質・顧客満足度 向上への取り組み
全社一丸となって品質向上に取り組んでいます。また、顧客満足度向上に向けて生産管理体制を強化。タブレットを使った作業マニュアルの整備や、生産管理ソフトやスケジューラーを活用し、きめ細やかな管理で納期遵守に努めています。
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カフェテリアプラン (選択型福利厚生制度)の導入
付与されたポイントの範囲内で、書籍や健康グッズの購入など、一人ひとりのライフスタイルに合わせた福利厚生メニューを利用できます。
採用フロー
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応募
- ●履歴書
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1次面接(総務)
対面
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2次面接(社長)
対面
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内定
勤務条件
| 勤務時間 | 8:10〜17:05(実働8時間) |
|---|---|
| 休日日数 | 年間120日(週休2日制) 会社カレンダーによる |
| 初任給 | 大卒 215,000円 高卒 185,000円 |
| 昇給 | 年1回(基本4月) |
| 賞与 | 年2回(6月、12月) ※2025年実績 |
| 手当 | 資格手当、住宅手当、通勤手当、健康増進手当ほか |
| 勤務地 | 駒ヶ根市 |
福利厚生.働く環境
⚫年間休日120日+計画有給取得制度※当社カレンダーによる、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇、特別休暇 ⚫各種保険加入 ⚫はぐくみ基金 ⚫中退金 ⚫カフェテリアプラン ⚫親睦会⚫社員旅行 ⚫各種団体が主催するソフトボール大会やイベントなど ⚫資格手当制度 ⚫研修制度 ⚫メンター制度 ⚫自己啓発支援 ⚫技能検定試験、ビジネスキャリア検定試験等の受検料補助 ⚫前年度月平均所定外労働時間の実績:6.1時間 ⚫役員および管理的地位にある者に占める女性の人数:2名
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従業員数
33名
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従業員の
平均年齢43.6歳
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平均
勤続年数12.4年
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有給休暇の
平均取得日数
(前年度)18.2日
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育児休業
取得者数
(前年度)該当者なし
採用実績
| 前年度採用実績 | 機械加工 中途採用1名、品質管理 中途採用1名 |
|---|---|
| 採用実績校 | 駒ケ根工業高校、上伊那農業高校、箕輪進修高校 |
企業概要
| 設立 | 1963年4月10日 |
|---|---|
| 代表者名 | 塩澤 和彦 |
| 資本金 | 1,000万円 |
| 業績 | 4億4,800万円(2026年3月期) |
| 業種 | 製造業(汎用機械器具製造業) |
| 事業内容 | 精密部品加工、ダイカスト製品製造 |
| 事業所 | 駒ヶ根市 |
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住所
〒399-4102
長野県駒ヶ根市飯坂1-30-21 -
電話番号
0265-82-2045 -
FAX番号
0265-82-2046
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担当者
総務 加藤
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メールアドレス
mail@siozawa.co.jp